崗位職責:
1負責Wavfair店鋪的日常運營，維護店鋪安全，應對突發情況;
2根據消費目的地的實際人群定位，合理對Listing中的Description、Features、Waymore等作出修改提高評論和評分的質量:
3根據實際情況，管控物流情況:
4.通過各種合規手段，合理提高產品、店鋪的曝光量;
5.和Wayfair團隊、買家進行有效溝通;
6觀察和了解市場狀況，競爭對手狀況，消費者狀況等，并根據當前或預期情況做出對策;任職要求:
1.一年以上經驗Wayfair經驗，相關管理經驗極佳;
2.大學英語四級;
3.具備良好的溝通能力，學歷能力，責任心，執行力，抗壓能力強;
公司福利:
1【社保公積金】公司為員工試用期開始購買社保(養老、醫療、工傷、失業、生育)
2.【日常福利】定期發放筆記本;周末雙休，公司提倡高效工作，不強制加班;
3.【團建活動】公司注重團隊建設，打造年輕人的企業文化，不定期團隊活動以及戶外活動;
4.【傳統節日福利】端午、中秋等傳統節日贈送節日禮品;。
5.【帶薪假期】工作滿一年的員工可根據規定享受帶薪年假，同時享有國家規定其他帶薪假期(法定假日、婚假、產假、陪產假、喪假等);