一、崗位職責：
1、收集人力資源外包/派遣業務潛在客戶信息,挖掘潛在需求。
2、開發新項目,組織業務洽談、項目評估及風險預估。
3、主導外包項目的商務談判與合同簽訂全流程。
4、監督管理項目運作,控制成本、進度并規避風險。
5、統籌管理項目薪酬、收費、員工入離職、風險等模塊。
二、任職要求：
1、年齡22至35周歲
2、大專以上學歷，有銷售工作經驗；
3、有較強的學習、溝通能力，善于交際；
4、有良好的團隊合作意識和承壓能力；
三、福利待遇：
1.入職繳納五險一金；
2.雙休，法休；
3.定期組織員工部門聚餐活動、享受三節福利
4.享受年終獎；
5.固定薪資+提成；月綜合收入10K以上
備注：會開車