1.負責完成所轄渠道網點的開拓與維護；完成業務部各項考核指標；
2.帶領所轄團隊協助銀行理財經理做好客戶篩選、需求挖掘，組織客戶活動并推動實施，達成計劃任務；
3.負責完成業務部人員招聘、組織建設發展工作；
4.負責所轄團隊客戶經理的日常培訓、業務輔導和活動量管理等，提升客戶經理的綜合素質和專業技能；
5.負責所轄團隊客戶經理品質管理和日常經營管理，包括：客戶信息準確性、客戶投訴處理等風險點合規督導管理；各類單證的使用回收、公司宣傳活動等；
6.按時出勤，參加各類公司會議、培訓，提升專業技能。
7.完成公司交辦的其它工作。

任職資格

1.遵紀守法、誠實守信，具有良好的個人品質和職業道德，具有較強的事業心、責任心，工作認真負責，無不良品質記錄；
2.具有與擬聘職位相匹配的專業、學歷、任職經歷及能力素質，身心健康；
3.符合履職回避有關管理要求。
4.大學本科及以上學歷，年齡≤45 周歲，對具有豐富從業經驗的優秀人員，學歷可為大專，年齡可至50周歲；
5.2年以上銀行保險從業或管理經驗；
6.優秀的業務培訓、人際溝通、團隊管理與激勵能力。