管理員

學(xué)歷要求：大學(xué)本科以上學(xué)歷；

年齡要求：35歲以下；

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)單位宣傳稿件校核、宣傳材料編撰及公文起草；
2.負(fù)責(zé)民生訴求與信訪件處理及輿情應(yīng)對；
3.對接法律顧問協(xié)助處理單位業(yè)務(wù)工作中法律法規(guī)相關(guān)事宜；
4.協(xié)助完成專項(xiàng)工作匯報、年度工作總結(jié)等材料撰寫；
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作。

任職要求：
1.有較強(qiáng)的邏輯思維能力和學(xué)習(xí)能力，善于溝通；
2.具備良好的文字工作能力，能獨(dú)立起草調(diào)查報告、輿情應(yīng)對方案及各類實(shí)用性公文等；
3.熟練使用各類常用辦公軟件；
4.具備高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神，能承受一定的工作壓力，嚴(yán)格遵守保密制度；
5.為人誠實(shí)守信，責(zé)任心強(qiáng)，踏實(shí)沉穩(wěn)，具有良好的團(tuán)隊協(xié)作能力。

職位福利：五險一金、績效獎金、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利、加班補(bǔ)助