職位描述
招聘人事培訓薪酬福利
崗位職責
1、負責招聘全流程工作，包括職位發布、簡歷篩選、面試安排與跟進等。
2、協助組織培訓活動，跟蹤培訓效果，維護培訓記錄。
3、核算月度工資表，確保數據準確。
4、辦理員工社保增減員及日常事務處理。
5、維護員工關系，協助處理員工入轉調離職等手續。
6、定期整理人事數據，通過Excel等工具進行統計分析并制作匯報PPT。
任職要求
1、本科及以上學歷，人力資源管理、行政管理、工商管理等相關專業優先。
2、至少2年以上人事全模塊工作經驗，熟悉招聘、薪酬、社保、培訓等操作。
3、熟練使用釘釘/飛書等辦公系統，能高效處理線上流程。
4、精通Excel函數公式（如VLOOKUP、SUMIF等），能獨立制作工資表及日常數據報表。
5、具備良好的PPT制作能力，能清晰呈現工作成果與報告。
6、執行力強，邏輯清晰，有責任心，有獨立處理問題的意識與能力。
7、協調及溝通能力良好，具備團隊協作意識與服務精神。
工作時間：9：30-18：30，午休時間（12：15-14：00）
法定節假日正常休 + 繳納社保
工作地點
鄭州市-金水區-鄭汴路127號(鳳凰臺地鐵站A口步行220米)13樓1301
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職位發布者
岳女士/HRBP
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