崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司整體的戰(zhàn)略規(guī)劃和運(yùn)營(yíng)規(guī)程全面負(fù)責(zé)門店的日常經(jīng)營(yíng)管理，并對(duì)門店的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)負(fù)責(zé)；
2、執(zhí)行門店端平臺(tái)的整體營(yíng)銷策略，負(fù)責(zé)店面銷售宣傳工作、拉升店面流量，提升店面銷售指標(biāo)，并管控成本；
3、負(fù)責(zé)門店的服務(wù)管理工作，包括人員培訓(xùn)、服務(wù)流程、檢查督導(dǎo)、客訴處理，保證門店服務(wù)水平；
4、負(fù)責(zé)門店的團(tuán)隊(duì)管理工作，包括招聘、培訓(xùn)、考勤、晉升、淘汰、崗位安排等；
5、負(fù)責(zé)門店安全管理工作，包括安全設(shè)施檢查、保安證、健康證辦理、安全生產(chǎn)培訓(xùn)及消防安全演習(xí)等；
6、與公司密切互動(dòng)，定時(shí)匯報(bào)經(jīng)營(yíng)狀況，提交數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，完成各項(xiàng)工作對(duì)接。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷背景，形象端莊，職業(yè)氣質(zhì)佳；
2、5年以上店面管理經(jīng)驗(yàn)，或餐飲、大型商超、零售等連鎖品牌管理經(jīng)驗(yàn)者；
3、具備較強(qiáng)的運(yùn)營(yíng)管理、數(shù)據(jù)分析、溝通及問題處理能力；執(zhí)行力出色，擅長(zhǎng)管理和培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)；
崗位福利：
1.具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬+五險(xiǎn)一金+定期體檢+節(jié)日福利+帶薪年假；
2.市屬國(guó)企平臺(tái)+豐富的員工教育培訓(xùn)；
3.該崗位執(zhí)行海口市、三沙市兩地輪流辦公，不接受該地點(diǎn)切勿投遞。