亞馬遜運營組長
薪資：底薪8-20K+提成+全勤獎+冠、亞、進步獎+年終獎+入職即交五險，不加班，年底13薪
崗位職責：
1、負責亞馬遜運營團隊的日常管理、監(jiān)督、指導、評估；
2、團隊內部工作安排制定及落實，保證運營工作順利高效開展；
3、根據(jù)大數(shù)據(jù)分析結果制定銷售計劃，協(xié)助運營完成業(yè)績目標；
4、實時追蹤目標市場客戶需求，定位潛力爆款產品，協(xié)助運營制定方案，打造爆款；
5、關注團隊各項銷售數(shù)據(jù)情況，針對店鋪問題及時調整，分析原因并及時給出應對措施；
6、定期整理相關問題，與各部門對接，及時傳達運營組員需求；
7、完成對運營團隊現(xiàn)場的管控，并能對工作中出現(xiàn)的問題及時提出解決方案；
8、負責協(xié)助主管完成部門相關制度的制定和落實。
[任職要求]
1、一年以上亞馬遜平臺運營經(jīng)驗(精品或精鋪)熟知平臺政策，有成功推廣經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、具備產品開發(fā)的市場分析能力，能對產品開發(fā)作出綜合性的評估;
3、有自己總結的廣告打法經(jīng)驗和思路;
4、 有良好的溝通能力，執(zhí)行能力強，積極溝通且有反饋;
5、 具有邏輯思維能力和理解能力，有主見能主動輸出自己的觀點且有重點;
6、 思維開放，能聽取他人意見，善于鉆研亞馬遜新玩法并積極嘗試。
福利待遇：
1、員工享有春節(jié)、元旦、五一、清明節(jié)、中秋節(jié)、端午節(jié)、十一等，各類節(jié)日禮品
2、每月初公司為所有生日在本月的同事，集體一起慶祝生日
3、每月全勤獎勵
4、每天16:00-16:15 ，輕松一刻，聽聽音樂，喝喝茶，下樓運動走走
5、每月組織各項文娛活動（如：聚餐、燒烤、爬山、羽毛球賽等）
6、晉升機制：運營專員--運營組長--運營副主管--運營主管--運營總監(jiān)
7、舒適溫馨的辦公環(huán)境，融洽和諧的工作氛圍
8、工作時間：8：30~12：00，13：30~18：00 不加班
職位福利：績效獎金、全勤獎、年終獎、個人冠軍獎勵、團隊冠軍獎勵、選品推薦獎勵、五險一金、員工旅游、節(jié)日福利