【任職資格】

1、大學本科以上學歷或者取得學士以上學位，管理、金融類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

2、具有從事期貨業(yè)務3年以上經(jīng)驗，或者其他金融業(yè)務4年以上經(jīng)驗，或者經(jīng)濟管理工作5年以上經(jīng)驗；

3、熟悉期貨行業(yè)法律法規(guī)；熟悉期貨市場行情；無被中國證監(jiān)會及其派出機構(gòu)、中國期貨業(yè)協(xié)會及其它期貨公司處罰的經(jīng)歷；

4.具有良好的職業(yè)道德；具有較強的領導能力、溝通協(xié)調(diào)組織能力、學習能力和抗壓能力；具有較強責任心、進取心；具有較強的合規(guī)意識與保密意識；

5、持有期貨從業(yè)資格證書。

1、主持分支機構(gòu)的全面工作；

2、根據(jù)公司總部下達的年度經(jīng)營目標，制定并實施完成分支機構(gòu)經(jīng)營目標和發(fā)展規(guī)劃；
3、負責執(zhí)行公司總部各項管理制度和文件指令；
4、根據(jù)公司總部工作要求，負責分支機構(gòu)的合規(guī)、反洗錢、廉潔從業(yè)、風險控制管理、資產(chǎn)的安全和完整；

5、負責分支機構(gòu)所轄區(qū)域的市場管理、協(xié)調(diào)工作，在公司總部授權(quán)的范圍內(nèi)開展市場營銷活動，組織投資者教育相關(guān)活動等；

6、負責分支機構(gòu)團隊的引進、建設、培養(yǎng)和管理等工作；

7、負責研究、改進、學習市場營銷管理模式、辦法、手段等工作，配合公司總部對分支機構(gòu)工作人員的培訓、推薦、考評、激勵等工作；

8、負責與當?shù)刂鞴懿块T及工商、稅務等部門的溝通和協(xié)調(diào)工作；

9、完成總部領導交辦的臨時工作任務或協(xié)同其他部門完成專項工作任務。