崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售,完成公司下達(dá)的銷售任務(wù),根據(jù)年度銷售目標(biāo)責(zé)任書制定銷售計(jì)劃書。
2.負(fù)責(zé)客戶的開發(fā)、維護(hù),建立良好的客戶關(guān)系和順暢的溝通渠道。
3.發(fā)掘有價(jià)值的項(xiàng)目資源并負(fù)責(zé)跟蹤、談判、招投標(biāo)、合同簽訂;負(fù)責(zé)已簽約項(xiàng)目的管理工作。
4.負(fù)責(zé)款項(xiàng)回收工作,協(xié)助財(cái)務(wù)部完成結(jié)算工作。
5.開展有針對(duì)性的市場(chǎng)調(diào)研,搜集行業(yè)信息,掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),分析市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)發(fā)展?fàn)顟B(tài),向上級(jí)提出改進(jìn)方案和措施,批準(zhǔn)后負(fù)責(zé)實(shí)施。
6.按公司要求定期提報(bào)與營(yíng)銷工作有關(guān)的各項(xiàng)文件和資料。
7.按上級(jí)要求準(zhǔn)時(shí)匯報(bào)工作。
8.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,定期對(duì)產(chǎn)品知識(shí)、營(yíng)銷方法進(jìn)行學(xué)習(xí)。
9.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)人員的培訓(xùn)、指導(dǎo)和考核工作。
10.完成上級(jí)安排的其他工作。
任職資格:
1.年齡26~36歲,大專及以上學(xué)歷。
2.喜歡銷售工作,具備3年以上建筑行業(yè)及工程材料銷售經(jīng)驗(yàn);優(yōu)先考慮具有混凝土外加劑粉劑銷售經(jīng)驗(yàn)者,有混凝土外加劑水劑銷售經(jīng)驗(yàn)者亦可,須有成功銷售案例;具備與中鐵、中建、中交、中水電及地方平臺(tái)公司的深厚合作基礎(chǔ)或項(xiàng)目資源者優(yōu)先。
3.考核業(yè)績(jī)以結(jié)果為導(dǎo)向,個(gè)人抗壓能力強(qiáng)。
4.具備良好的人際交往能力和時(shí)間管理能力。
5.具備一定的市場(chǎng)分析判斷能力和商務(wù)談判能力。
6.認(rèn)同公司的發(fā)展觀與價(jià)值觀,愿意與公司共同成長(zhǎng),能夠快速融入企業(yè)文化。
7.有駕照、有車、能熟練駕駛,適應(yīng)隨時(shí)出差。
工資待遇:試用期(三個(gè)月)4~6K+交補(bǔ)+提成,轉(zhuǎn)正7~10K+交補(bǔ)+提成,入職社保,出差各項(xiàng)費(fèi)用據(jù)實(shí)報(bào)銷,特別優(yōu)秀者待遇可面議。