1. 負責區域銷售工作的組織和協調，推動銷售業績的穩定增長，提高客戶滿意度。
2. 積極開發新客戶，擴大市場份額，建立和維護良好的客戶關系。
3. 能夠有效地利用各種銷售機會，完成個人及團隊的銷售目標。
4. 不斷總結銷售經驗，為公司創新發展提供寶貴建議。
5.承接門店營業管理辦法，及總部下達的管理辦法。
任職要求：
1. 大學本科及以上學歷，5年以上銷售或市場管理相關工作經驗。
2. 具備優秀的銷售技巧和談判能力，具有高度的市場敏感度和洞察力。
3. 具有較強的團隊協作和領導能力；善于溝通，有很強的服務意識。
4. 熱愛銷售，樂觀向上，能適應出差和壓力較大的工作。