一、崗位職責(zé)
1.全盤負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部門日常管理，制定工作計(jì)劃、制度流程，優(yōu)化人員分工銜接，提升團(tuán)隊(duì)效能。
2.統(tǒng)籌部門各崗位工作，保障流程順暢、高效推進(jìn)。
3.牽頭財(cái)務(wù)預(yù)算編制、執(zhí)行與監(jiān)控，開展核心財(cái)務(wù)信息深度分析，為管理層決策提供專業(yè)建議。
4.強(qiáng)化內(nèi)控體系建設(shè)，完善風(fēng)險(xiǎn)防控，重點(diǎn)監(jiān)督市場費(fèi)用合規(guī)、成本管控及資金安全。
5.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，推進(jìn)人員培訓(xùn)、績效考核與激勵(lì)，提升團(tuán)隊(duì)凝聚力。
6.協(xié)調(diào)跨部門協(xié)作及外部合作單位對(duì)接，保障財(cái)務(wù)工作順利開展。
7.定期向財(cái)務(wù)總監(jiān)匯報(bào)工作、重大財(cái)務(wù)事項(xiàng)及解決方案，落實(shí)上級(jí)指令，完成交辦任務(wù)。
二、應(yīng)聘要求
（一）專業(yè)要求
1.本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)，中級(jí)及以上會(huì)計(jì)師職稱，CPA優(yōu)先。
2.5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，含2年以上醫(yī)藥/銷售推廣企業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉行業(yè)財(cái)務(wù)特點(diǎn)及相關(guān)法規(guī)。
3..精通財(cái)務(wù)核算、成本管控等核心工作，熟練操作財(cái)務(wù)及辦公軟件，能精準(zhǔn)把控財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
4.熟悉財(cái)稅法規(guī)，具備稅務(wù)籌劃能力，擅長醫(yī)藥行業(yè)市場費(fèi)用合規(guī)管控。
（二）管理要求
1.具備優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，能統(tǒng)籌分工、協(xié)調(diào)銜接，激發(fā)團(tuán)隊(duì)潛力。
2.統(tǒng)籌規(guī)劃、組織協(xié)調(diào)及問題解決能力強(qiáng)，可高效推進(jìn)核心財(cái)務(wù)工作落地。
3.溝通表達(dá)與匯報(bào)能力良好，能順暢對(duì)接上級(jí)、協(xié)調(diào)內(nèi)外部關(guān)系及跨部門協(xié)作。
4.責(zé)任心強(qiáng)、工作嚴(yán)謹(jǐn)，抗壓能力突出，適應(yīng)醫(yī)藥行業(yè)快節(jié)奏工作。
5.學(xué)習(xí)與創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng)，可緊跟行業(yè)及政策變化，優(yōu)化財(cái)務(wù)工作與管理模式。