【崗位職責(zé)】
1、根據(jù)公司發(fā)展需要,辦理入轉(zhuǎn)調(diào)離等工作；;
2、負(fù)責(zé)公司的考勤管理、工資核算、績效考核、員工關(guān)系等工作;
3、按國家頒布的《勞動(dòng)法》和有關(guān)勞動(dòng)人事法規(guī)規(guī)定，實(shí)施并監(jiān)督總部各項(xiàng)勞動(dòng)人事管理制度的執(zhí)行;落實(shí)區(qū)域組織架構(gòu)、人員編制管控工作;
4、牽頭組織公司層面的各類培訓(xùn);
5、根據(jù)公司的戰(zhàn)略和任務(wù)考核要求、協(xié)助業(yè)務(wù)部門推進(jìn)工作，達(dá)成戰(zhàn)略目標(biāo);
6、辦公用品采買和管理；組織員工生日會(huì)等
7、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作;
【崗位要求】
1、年齡25-40歲，有飲料工廠、乳制品工廠和相關(guān)食品代工廠工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
2、?？萍耙陨显盒．厴I(yè)，人事管理專業(yè)等相關(guān)專業(yè);
3、2年以上人事管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉相關(guān)的工作;
4、具有良好的職業(yè)道德、法律意識(shí)和職責(zé)操守;
5、能夠熟練使用office等辦公軟件;
薪資福利
1、薪資5K—10k， 具體面議;
2、工作餐、五險(xiǎn)一金，周日休息，法定假日，半個(gè)月春節(jié)長假，豐富的節(jié)日禮物、不定期的公司團(tuán)建，溫馨的員工宿舍、生日會(huì)、帶薪學(xué)習(xí)培訓(xùn)。