一、崗位職責?
1.對醫療板塊銷售業績負責，確保年度目標達成；
2.牽頭醫療新項目從規劃、立項到落地全流程，制定項目執行方案，協調資源推動項目落地見效。?
2.管理銷售團隊，負責招募、績效制定與培訓，年均培養1-2名骨干，控制團隊流失率；
3.同步組建項目專項小組，明確成員在新項目中的職責分工，保障項目高效推進。?
4.牽頭公立醫院合作，主導需求調研、談判落地，年均新增1-2家合作醫院，維護客情；
5.針對公立醫院定制化需求，推動新項目方案設計與落地，提升合作深度。?
6.結合醫療政策與團隊能力制定市場策略，確保價格政策、推廣活動在公立醫院落地；同步分析行業趨勢，挖掘新項目機會，制定項目可行性分析報告。?
7.管控團隊銷售費用與應收賬款，保障流程合規；同時負責新項目成本測算與預算管控，確保項目投入產出比達標。?
8.跨部門合作牽頭，響應公立醫院定制需求，保障合作順暢；針對新項目落地中的跨部門協同問題，建立快速溝通機制，解決項目推進障礙。?
二、任職要求?
1.必備條件?
（1）大專及以上，醫學相關 / 市場營銷專業優先。?
（2）8年醫療銷售經驗，5年公立醫院對接經歷（3 家+案例），2年以上 10人團隊管理經驗；
（3）且具備醫療新項目全流程操盤經驗，至少有2個成功落地案例。?
（4）精通團隊目標分解、公立醫院采購流程，能獨立完成醫院重大項目；
（5）具備新項目機會挖掘、方案設計與落地執行能力，能應對項目推進中的突發問題。?
（6）情商高，善協調；工作穩定，能接受出差及新項目攻堅壓力。?
（7）持有效駕照，熟練使用辦公軟件，會做項目可行性分析報告，以及醫院宣講。