工作職責
1、完善貸前策略框架，優(yōu)化客戶貸前準入、授信、借款相關策略；或者貸中策略框架，優(yōu)化客戶借款、額度調整及定價調整相關策略
2、基于模型與策略工具，圍繞業(yè)務目標，構建客戶分群、分層的差異化貸前風險管理體系；
3、結合風險經(jīng)驗以及內外部有效的數(shù)據(jù)維度，不斷挖掘有效特征變量，提升策略的精準度；
4、對風險及審批過程的核心指標進行監(jiān)控，快速識別和定位風險問題，并洞察業(yè)務機會。
任職要求
1、本科及以上學歷，金融、數(shù)學、統(tǒng)計學、運籌學等相關專業(yè)優(yōu)先；
2、3年以上風險管理經(jīng)驗，有消費金融公司、頭部互金平臺、信用卡中心任職經(jīng)歷優(yōu)先；
3、熟練掌握SQL、EXCEL，有R/Python/SAS其中一種數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗優(yōu)先，具有高度的數(shù)據(jù)敏感性；
4、具有優(yōu)秀的溝通表達能力，良好的業(yè)務理解能力和風險知識沉淀。