職位職責：
1、內容創作與執行
-負責公司社交媒體平臺（如小紅書、抖音、微博、微信公眾號等）的日常內容撰寫、編輯、排版與發布。
-根據內容日歷，創作高質量的圖文、短視頻等多種形式的內容，精準觸達目標用戶。
-協助進行內容拍攝，參與視頻腳本構思、現場拍攝及后期剪輯的討論與執行。
2、用戶互動與社群氛圍營造
-監控社交媒體賬號的評論與私信，積極與粉絲互動，維護品牌形象。
-基于對年輕用戶興趣點的洞察，策劃并執行小型線上互動活動，提升用戶粘性與活躍度。
3、熱點追蹤與數據輔助
-快速響應社會、行業熱點，并能結合品牌調性提出內容創意。
-協助收集、整理內容數據（閱讀量、互動率等），為內容優化提供基礎分析支持。
4、資源協同與支持
-協助團隊與外部KOL/KOC進行內容對接與跟進。
-配合產品、銷售等部門，將產品信息轉化為有趣、易懂的傳播內容。
任職要求：
1、25/26年應屆畢業生（26屆需提前實習），新聞傳播、攝影、新媒體藝術、廣告學、數字媒體技術等相關專業優先。
2、有優秀的攝影基礎，具備良好的文案功底、視覺審美和溝通能力。拍過產品圖片視頻的優先，有個人社交媒體賬號或新媒體運營經驗者優先；
3、對社交媒體有極高的熱情，深度了解Z世代的溝通方式和興趣圈層，能敏銳捕捉流行趨勢。
4、充滿好奇心，學習能力強，有責任心，具備良好的團隊合作精神。