崗位職責：
1、依據公司銷售計劃、庫存水平及產能現狀，制定年度、季度、月度生產計劃，明確各生產線 / 班組的產量、交付期目標，確保計劃的可行性與銜接性。確保訂單按時、按質、按量交付，降低訂單延誤率。定期復盤生產目標達成情況，分析偏差原因，并制定改進措施。
2、優化生產流程，推動精益生產，提升人均產能、設備利用率及生產線平衡率。嚴格管控生產過程中的各項成本。
3、聯動品控部門建立生產過程中的質量管控標準，降低產品不良率。確保生產過程符合質量體系要求。對生產過程中的質量異常，組織分析原因，制定糾正與預防措施，避免同類問題重復發生。
4、推行生產現場標準化管理，保持現場整潔有序，降低安全隱患與生產混亂風險。
5、負責生產部門團隊建設，包括人員招聘、配置、排班及績效考核，激勵員工積極性，降低員工流失率。提升一線員工、班組長的專業能力，培養儲備干部。
6、負責完成上級領導交代的其它事項。
任職要求：
1、大專及以上學歷，理工科優先。
2、有5 年以上生產管理經驗，其中至少 2 年以上生產主管 / 班組長管理經驗；
3、面對生產中的突發問題，能快速定位原因并制定可行解決方案。善于跨部門溝通，能清晰表達需求與反饋，推動協同落地。能適應生產旺季的高強度工作，對生產質量、安全負責，嚴格執行制度，不妥協于違規操作。
4、可接受外派工作安排。