一、樾渼介紹蘇州工業園區樾渼家居有限公司成立于2006年，定位為伙伴型高端家居品牌運營服務商。以“用愛成就樾渼人，用心溫暖每一家”為使命，致力于整合多個服務中高端人群的一流家居品牌，打造員工身心幸福、實現人生夢想的創業平臺，成為千千萬萬家庭舒適、環保、品質家居生活的家居連鎖品牌，傳導充滿愛的家居生活態度。公司經歷15年發展，在蘇州擁有約30家專賣店，200名員工，打造最受尊重的家居服務標桿企業！二、筑夢100-創客平臺公司為懷揣夢想的奮斗者提供內部創業機會，打造利益共同體、事業共同體、命運共同體。 2015年底公司十周年之際發布“筑夢100“計劃：用五年時間（2015-2019年），整合五個服務中高端人群的一流家居品牌，連鎖店面總數達到30家以上，營業額突破2個億： 1.成就員工：成就100名公司核心骨干員工實現人生夢想，支持到： 10位年薪50萬以上； 30位年薪25萬以上； 60位年薪15萬以上； 2.回饋社會：五年時間讓公司盈利能力逐年達到每年支出100萬進行公益事業，回饋社會，幫助更多需要幫助的人。三、愛在樾渼-幸福平臺樾渼家居致力于家文化打造，打造員工幸福平臺，圍繞員工身心幸福、安居樂業、承擔社會責任建立八大類福利體系：（一）社會保障類福利：為員工提供基本養老、醫療、生育、失業、工傷、住房、外出安全等長期保障；（二）有薪假期類福利：依據法律規定和人性化角度出發，在特殊節假日為員工提供休息、結婚、生產、產檢等假期：（三）衣食住行類福利：為員工上班期間提供衣食住行的便利和保障（四）成長教育類福利：提供外出學習和培訓機會，支持員工個人發展和成長，提升職業競爭力（五）康體文娛類福利：?國外游：獎勵年度優秀員工國外旅游機會。?春秋游：每年全體員工兩次集體旅游，春游為省外五日游；?家屬游：每年提供家屬旅游機會；?聚會：公司或部門日常聚會；?嘉年華晚會：每年度組織員工嘉年華晚會，員工家屬感恩禮、員工家屬聚餐、員工表彰等；（六）安居樂業類福利：支持員工在蘇州購房購車?購房無息借款：年資兩年以上員工提供購房無息借款，用于員工買房；?汽車基金：給予優秀員工提供汽車基金補助；（七）員工關懷類福利：傳統節氣日、員工生日、結婚、生產、生病等特殊日子，公司發送相應祝福和關懷信息，并派代表組織慰問和關懷，讓員工感受的家的溫暖和關懷（八）愛心公益類福利：由公司發起創立“愛心基金計劃”，用于資助公司員工與各項社會公益性活