太平人壽正式推出“太平1929家族辦公室”，建立財富傳承、品質生活、子女教育、家族家風四大支撐體系，以貼心的管家式服務提供多項專屬化、定制化服務，助力高凈值人士實現家庭幸福、基業長青、榮耀永續的家族愿望。崗位職責：1、為高凈值客群提供全方位財富管理和個性化服務，包括：主顧開拓，宣傳公司品牌，銷售公司產品、遞送保單，為客戶提供相應的服務等2、參與或輔助人員招募工作3、準時參加公司的培訓、會議4、公司交辦的其它工作崗位要求：1、大專及以上學歷，專業不限，有金融、法律、銷售類從業經驗者優先；2、年齡25周歲以上，60周歲以下，優秀者可適當放寬；3、相貌端正，身體健康，具有良好的語言表達能力；4、品行良好，無違法犯罪記錄、無失信不良記錄、無行業內違規違紀記錄；相關待遇：1、基本銷售類傭金收入2、達成相應標準晉升為團隊主管，可享受豐厚的管理類收入3、公司提供系統的定制化課程培訓，參與該項目的代理人，可享受專項津貼、專屬活動平臺、專屬方案資源等支持4、福利待遇：按對應職級標準，可享受意外、身故、住院醫療和重疾保障，及養老公積金、社會保險費補貼、長期服務津貼、年度健康體檢等福利待