1.負(fù)責(zé)開拓與維護(hù)客戶資源，深入了解客戶需求，為客戶提供專業(yè)、精準(zhǔn)的法律解決方案，帶領(lǐng)團(tuán)隊完成各類法律業(yè)務(wù)。?
2.組織和指導(dǎo)團(tuán)隊成員開展法律研究、案件分析、文書起草等工作，確保法律服務(wù)的高質(zhì)量交付，提升客戶滿意度。?
3.積極參與律所的管理與決策，為律所的發(fā)展戰(zhàn)略、業(yè)務(wù)規(guī)劃、團(tuán)隊建設(shè)等方面建言獻(xiàn)策，推動律所持續(xù)、穩(wěn)健發(fā)展。?
4.參與律所品牌建設(shè)與市場推廣活動，通過發(fā)表專業(yè)文章、參加行業(yè)論壇、舉辦講座等方式，提升個人及律所的品牌知名度和行業(yè)影響力。

任職要求?
1.認(rèn)同律所的管理模式與發(fā)展理念，具有強(qiáng)烈的團(tuán)隊合作精神和律所歸屬感，愿意與律所共同成長、共創(chuàng)輝煌。?
2.持有律師執(zhí)業(yè)證書，具備 5 年以上豐富的執(zhí)業(yè)經(jīng)驗，在某一專業(yè)服務(wù)領(lǐng)域，如高端爭議解決、政府法律服務(wù)、公司治理與合規(guī)、房地產(chǎn)與建設(shè)工程、刑民交叉及刑事辯護(hù)、金融不良資產(chǎn)處置、知識產(chǎn)權(quán)、勞動與人力資源等，有深入研究與深厚業(yè)務(wù)積累，能夠獨立承辦復(fù)雜疑難案件。?
3.具備出色的展業(yè)能力，擁有穩(wěn)定的客戶資源和良好的市場開拓能力，能夠持續(xù)為律所帶來優(yōu)質(zhì)業(yè)務(wù)。同時，具備優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力，能夠有效管理和帶領(lǐng)團(tuán)隊，充分發(fā)揮團(tuán)隊成員的優(yōu)勢，實現(xiàn)團(tuán)隊目標(biāo)。?
4.具有扎實的法律專業(yè)知識和優(yōu)秀的法律研究能力，能夠敏銳洞察法律行業(yè)動態(tài)和政策變化，為客戶提供前瞻性的法律建議。?
5.擁有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，嚴(yán)格遵守律師執(zhí)業(yè)規(guī)范，無任何不良執(zhí)業(yè)記錄，未受過司法行政機(jī)關(guān)、行業(yè)協(xié)會處罰。