工作職責(zé)
1. 主導(dǎo)客戶接待與商務(wù)談判全流程,精準(zhǔn)把握客戶需求,推動(dòng)金融業(yè)務(wù)合作落地。
2. 負(fù)責(zé)部門業(yè)績目標(biāo)的拆解與追蹤,建立科學(xué)的考核機(jī)制,確保團(tuán)隊(duì)業(yè)績達(dá)成。
3. 統(tǒng)籌部門員工的日常管理,包括人才培養(yǎng)、績效評(píng)估與團(tuán)隊(duì)氛圍建設(shè)。
4. 策劃并執(zhí)行公司團(tuán)建活動(dòng),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力與協(xié)作效率。
5.制定員工激勵(lì)政策。
任職要求
1. 具備2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)(主管/主任/團(tuán)隊(duì)長崗位背景優(yōu)先)。
2. 擁有金融相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn),具備較強(qiáng)的商務(wù)談判與客戶溝通能力。
3. 具備良好的組織協(xié)調(diào)能力,能高效統(tǒng)籌團(tuán)隊(duì)工作與活動(dòng)執(zhí)行。
補(bǔ)充說明
1. 薪酬結(jié)構(gòu):6500元+200元全勤獎(jiǎng)+工齡工資+業(yè)務(wù)提成+五險(xiǎn)一金,綜合薪資10000-20000元。
2. 福利:旅游激勵(lì)、定期團(tuán)建、年終獎(jiǎng)。
3. 排班信息:周一至周五8:30-17:30(中午12:00-13:20休息);周六8:30-12:00。周六下午、周日及節(jié)假日休息。