設備日常巡檢（3 天會）

• 按固定路線檢查自動化設備運行狀態，記錄溫度、電壓、異響等基礎數據，對照 “巡檢清單” 排查零件松動、指示燈報錯等明顯異常。
• 不用復雜檢測技能，發現問題拍圖反饋即可，廠區統一提供測溫槍、扳手等基礎工具，操作有規范可依，新手快速上手。

2. 基礎維護執行（1 周熟）

• 負責設備基礎保養：清潔設備表面灰塵、給機械部件加潤滑油、更換易損件（濾網、皮帶、傳感器），嚴格按維護手冊操作。
• 全程 1 對 1 帶教，不用獨立處理復雜故障，重點積累實操經驗，逐步掌握自動化設備核心維護技能。

3. 協助故障處理（2 周適應）

• 配合資深技術員處理設備小故障（如線路接觸不良、程序卡頓、部件卡滯），幫忙遞工具、記錄維修過程。
• 帶薪培訓覆蓋基礎故障排查邏輯，新手可邊學邊練，逐步提升獨立處理問題的能力。

4. 維護記錄 + 出差支持（1 天會）

• 用廠區模板填寫巡檢、維護記錄，標注設備編號、維護內容、更換配件型號，會基礎打字即可。
• 可接受短期出差（每月 1-2 次，每次 1-3 天），主要協助異地廠區設備調試或應急維護，出差期間享交通、住宿全報 + 每日補貼 150-200 元。

三、核心福利：8000 保底 + 直簽保障，福利不縮水1. 薪資穩 + 額外補貼

• 保底 8000 元 / 月，無試崗降薪；干滿 3 個月熟手后，按技能熟練度可漲至 8500-10000 元（如掌握 PLC 基礎調試加 800 元 / 月）。
• 全勤獎 300 元 / 月（滿勤即發），出差享額外補貼，每月 10 號廠區直發工資，工資條清晰可查，不押薪、不扣培訓費用。

2. 生活福利拉滿

• 免費包吃住：2-4 人間宿舍（帶空調、獨立衛浴、WiFi，免房租水電，配書桌衣柜，拎包入住），步行 5 分鐘到車間。
• 廠區食堂一日三餐免費（兩葷一素 + 湯，早餐有包子 / 豆漿 / 雞蛋，晚餐加水果，每周 2 次加餐），每月至少省 3500 元生活費。

3. 長期保障 + 成長支持

• 五險一金：入職即繳，按 8000 基數足額繳納（養老、醫療、失業、工傷、生育 + 住房公積金），廠區直簽無勞務派遣，權益有保障。
• 帶薪培訓：免費提供 1-2 周專項培訓（自動化設備基礎原理、安全操作、維護流程），培訓期照發 8000 薪資。
• 額外福利：滿 1 年享帶薪年假（5 天起）、年度免費體檢（含電工適配性檢查），節日發購物卡（中秋 500 元、春節 1000 元）。

四、任職要求：新手友好，可出差優先

1. 18-45 周歲，高中及以上學歷（應屆生、往屆生均可，理工科專業優先，完全零經驗可投）。
2. 愿意學習技術（對自動化設備感興趣，能接受 1 對 1 帶教，踏實肯干）。
3. 可接受短期出差（無頻繁長期出差，出差安排提前溝通），做事認真負責（巡檢不敷衍、維護守規范）。
4. 無傳染病、無恐高 / 心臟病等影響作業的疾病，能適應車間常溫環境（無需重體力，輕量走動即可）