1.在院長的指導下，開展本院的業務管理、團隊搭建、照護質量提升、行政管理與安全風險控制等工作；

2.根據本院的目標任務，完成年度營業額，并為入住長者提供有質量和安全保證的優質照護服務；
3.負責制定本院年度工作計劃，按期布置、檢查、總結，并向院長匯報；
4.負責貫徹本院的質量方針和質量目標、指標，并有組織具體實施工作；
5.負責組織、檢查本院的照護服務工作，并采取積極有效措施，保證不斷提高照護服務質量；

6.負責組織、檢查本院臨床教學、管理能力和業務技術學習情況；
7.負責領導、檢查本院科研工作和新技術引進與應用工作；
8.負責向本院全體員工貫徹公司企業文化及職業道德教育，改善工作作風與服務態度；
9.負責督促檢查崗位責任制為機構的各項管理制度與技術操作規程的執行，嚴防差錯事故的發生；
10.負責協助行政管理中心進行本院員工的招聘、調動、考核、獎罰與解聘工作；
11.負責開展調查研究，抓好典型，以點帶面，推進本院的各項工作不斷深入發展；
12.負責對本院突發狀況或事故的及時處理并向上級匯報；
13.負責總院長臨時交代的其他工作。

任職條件：

1.大專以上學歷，具有三年以上相關行業管理經驗；
2.具有經營理念，有緊急事件處理經驗，較強的領導、溝通、協調、執行能力；
3.持有醫療、護理專業中級以上資格證書者優先；
4.熟悉養老行業法律法規，對養老行業有系統化認識，熟悉養老機構管理流程優先