【任職要求】:
1.年齡:30-45周歲(優秀者可放寬)
2.學歷:大專及以上,學信網可查
3.具備優秀的語言表達和談判能力,能夠快速建立良好的人際關系。
4.具有較強的學習能力和適應能力,熟悉常用辦公軟件操作。
5.品質要求:業務品質良好,無不良從業記錄及刑事金融等犯罪記錄。
【崗位職責】:
1.維護公司老客戶,公司提供客戶數據資源,線上邀約線下經驗模式,帶客戶參觀養老社區,通過體驗營銷簽單。
2:貫徹執行公司高端客戶戰略,根據總部戰略并結合回訪情況,開展落實工作。
3.完成公司安排的商法,稅法,信托,醫療等方面的培訓學習任務。
4.完成組織架構搭建。
薪酬/福利保障項目:
1、新人收入構成:學習津貼5000+提成+HWP項目戰略津貼800-3000+業務方案獎勵+基本法利益,作為HWP享受年底集團分紅
2、意外傷殘及身故保險、疾病身故保險、住院醫療保險(不含急、門診)、意外傷害醫療保險等保險福利保障項目。
3、公積金:泰康為提高HWP待遇而自行建立的公積金項目
4、法定假期、雙休、節假日福利、工作氛圍輕松
【崗位優勢】
1、戰略優勢:世界500強唯二未上市企業,連續8年入圍,做金融服務服務實體的領頭企業。
2、晉升機制:公開、公平、透明,系統評判,3月內即可晉升
3、 時間管理:除必要參加培訓 早8:30-10:30外,其余時間自由自主;
4、國內外名校游學獎勵培訓,提供多次赴高等學府學習交流機會,清華北大、新加坡、美國等,提升專業能力,拓寬視野和圈層。
【辦公地點}
市南、黃島、城陽三地可選
總部市南海天,面試地點市南海天