一、崗位職責：
1、經營目標的制定與執行，負責門店盈虧管理；
2、主持院區日常工作（院感院控、護理質量、人員帶教、病歷規范與隨訪、人員管理）等；
3、員工培訓考核、醫療質量把控、患者滿意度跟蹤、醫患投訴處理等；
4、協助主任管理院區日常行政事務，包括迎檢、排班、人員溝通協調等。
二、任職要求：
1、大學專科及以上學歷，有連鎖門店管理經驗和運營經驗者優先；
2、具有較強的團隊協作及溝通管理能力。
三、福利待遇：
五險、提供食宿、高原假、節日及生日福利