負責公司日常人事事務、行政管理、檔案合同管理、校企合作推進、企業文化建設、員工培訓組織、校園實習生管理及部門內部業務分配等工作，保障綜合管理部各項職能高效運轉，為公司業務發展提供全方位的行政與人事支撐。
- 年齡要求：22-35歲
- 學歷要求：本科及以上，人力資源管理、行政管理等相關專業優先
- 工作經驗：1-3年人事行政相關工作經驗者優先
-身 高：165CM以上
- 具備良好的溝通協調能力、組織能力和執行力；
- 熟悉人事行政相關法律法規及辦事流程者優先；
- 熟練使用Office辦公軟件及辦公自動化設備；
- 工作認真細致，責任心強，有良好的服務意識和保密意識。