崗位職責 ：
-內容策劃：結合項目熱點(例如公考/考研/央國企報名、筆試、面試等熱度)及用戶需求，策劃選題、撰寫短視頻/圖文腳本。
-多平臺運營:負責小紅書、抖音、視頻號、公眾號等新媒體平臺日常運營，包括內容排版、發布、數據跟蹤及優化。
-用戶互動：設計關鍵詞，回復粉絲評論或私信，互動獲客。
-負責團隊新媒體運營團隊搭建和管理。
任職要求：
1、 基礎條件：
-有2年以上新媒體運營經驗優先，教育類優先，有爆款案例者加分。
-熟練使用剪映、Canva、PS等工具，能獨立完成內容制作。
-熟悉平臺算法，擅長蹭熱點和互動引流。
2、軟性素質： -網感強，能快速模仿熱門選題與項目內容結合。
-具備扎實的文字功底，能撰寫邏輯清晰、感染力強的文案;
-踏實做事不擺爛，責任心強，態度積極向上，具備良好抗壓能力和團隊協作意識
薪資福利 ：
薪資：綜合薪資7-10k，底薪5k + 提成（引流用戶數提成、用戶轉化提成） + 獎金（100-500）。 薪資會根據級別階梯性增長。
福利：法定節假日休、朝九晚六、生日會、節日福利、社保、全勤獎、補貼、下午茶、不定時聚餐、目標獎金、項目獎金、年度獎金等福利。
氛圍：公司氛圍好，同事關系很簡單，都是年輕人，大家談得來，熱情互助，敢打敢拼，保持初心，為共同的目標和更好的福利待遇而努力