1. 專業(yè)評估執(zhí)行：獨立完成老年人能力評估（含日常生活能力、認知功能、心理健康、社會適應(yīng)四大維度）。運用智能終端（如民政通系統(tǒng)）高效采集數(shù)據(jù)。
2. 報告與方案制定：生成符合《GB/T 42195-2022》國標的評估報告及照護建議，為家屬/機構(gòu)解讀評估結(jié)果，定制個性化干預(yù)方案。
3. 跨部門協(xié)作：與醫(yī)護人員、社工、政府專員對接，推動評估結(jié)果轉(zhuǎn)化為照護資源。
招聘要求：
1. 倫理意識：嚴守隱私紅線（不泄露病史、家庭矛盾等信息），簽署保密協(xié)議。
2. 溝通共情力：能用通俗語言向家屬解釋專業(yè)結(jié)論，安撫認知障礙長者情緒。
3. 應(yīng)變能力：處理突發(fā)狀況（如老人抵觸評估、家屬質(zhì)疑結(jié)果）。
4. 學(xué)習(xí)意愿：每年度參加≥2次技能培訓(xùn)。
5.資質(zhì)證書，必須持有以下任一證書：
- 老年人能力評估師職業(yè)技能等級證書
- 民政部培訓(xùn)合格證書
6.學(xué)歷專業(yè)：醫(yī)學(xué)、護理、康復(fù)、社會工作、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)中專及以上學(xué)歷
7.經(jīng)驗要求，滿足以下任一項：
- 從事醫(yī)療護理、健康管理、養(yǎng)老服務(wù)、老年社會工作等5年以上實務(wù)工作經(jīng)驗，及相關(guān)專業(yè)背景
8.技術(shù)能力：熟練操作ADL量表、MMSE、GDS等4類核心評估工具，具備基礎(chǔ)辦公軟件操作能力
9.年齡要求：專職35周歲以下，兼職45周歲以下。（特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡要求）