人事經理 (法定假日、30+，膠州本地人)
讓你輕松兼顧：左手事業，右手家庭
【崗位收獲】
· 一份可兼顧的事業： 我們提供相對彈性的工作模式，我們相信，成熟的規劃能力能讓工作與生活更平衡。
· 一個加速成長的平臺： 告別“心累”的重復內耗。在這里，你的管理能力、溝通技巧、資源整合能力將得到實實在在的錘煉和飛速提升。成為更強大的自己。
· 一個溫暖支持的圈子： 加入我們，你遇到的不是冷冰冰的競爭對手，而是一群目標一致、彼此支持的伙伴。
· 一段有價值的閱歷： 無論未來走向何方，這段帶領團隊、深耕本地、服務家庭的經驗，都將是你履歷中亮眼的一筆，也是你人生中寶貴的能力與資源儲備。
【收入與未來】
我們堅信，值得的付出就應該獲得匹配的回報。這里的收入結構清晰透明：
薪資跟隨職位晉升
4000+/6000+/8000+
挑戰一切可能性
【崗位職責】
30+，你是否正處在這樣一個階段？
體力、精力、腦力，既要與年輕的00后們同臺競技，又要周全家庭與子女的日常。我們深知你的不易，更看見你的堅韌。這里，不需要你單打獨斗，而是需要你發揮特有的溝通智慧與同理心，帶領一個充滿活力的團隊，實現共同的成長。
你的核心職責是：
1. 團隊搭建與跟進： 你不必親自上陣“打打殺殺”，而是作為團隊的“主心骨”和“設計師”，負責招聘、組建并協助公司培養一支有戰斗力的服務團隊。運用你的識人智慧，找到那些靠譜、有潛力的伙伴。
2. 過程管理與數據跟蹤： 運用公司的成熟系統，跟蹤團隊的日常活動量與關鍵服務數據。輔助團隊成員優化服務流程，提升效能。
3. 賦能成長與人脈積累： 你收獲的遠不止一份工資而是系統學習團隊管理、溝通技巧、財務規劃等實用知識。也會鏈接本地眾多優質家庭，在提供專業價值的同時，構建屬于自己的、有質量的本地人脈資源圈，這份資源將讓你終身受益。
4. 協作共贏與文化塑造： 我們不推崇個人英雄主義。你的重要任務是激發團隊協作精神，建立互幫互助、經驗共享的氛圍，讓1+1>2，實現整個團隊的穩定增長與共贏。
如果你是一位身處膠州、渴望在30+階段打破瓶頸，尋找一份既能發揮管理才干、又能積累長遠價值，并且擁有團隊支持的事業，請聯系我們。
【收入與未來】
薪資跟隨職位晉升
4000+
6000+
8000+
挑戰一切可能性