養(yǎng)老社區(qū)資管經(jīng)理
崗位職責：??1. 負責養(yǎng)老社區(qū)資產(chǎn)管理產(chǎn)品的銷售及客戶關系維護。??2. 為客戶提供專業(yè)的規(guī)劃及服務。??3. 定期回訪客戶，收集反饋意見，提升客戶滿意度。??4. 參與市場調研，為產(chǎn)品優(yōu)化提供實際數(shù)據(jù)支持。
5.銷售養(yǎng)老社區(qū)：??泰康人壽構建了“機構+社區(qū)+居家”三位一體的養(yǎng)老服務體系，滿足老年人養(yǎng)老服務需求。養(yǎng)老銷售顧問需要全面對接泰康養(yǎng)老社區(qū)及戰(zhàn)略合作養(yǎng)老社區(qū)的產(chǎn)品銷售權，提供養(yǎng)老社區(qū)、康養(yǎng)旅居等多元化、多層次的養(yǎng)老服務。??6.團隊管理：??組建并管理團隊，包括團隊日常管理、培訓輔導、績效管理等。????崗位要求：??1. 具備良好的溝通能力和銷售技巧；??2. 熟悉資產(chǎn)管理相關業(yè)務；??3. 有較強的學習能力和團隊合作精神；??4. 具備一定的市場分析及判斷能力，能夠獨立開拓市場。
時間自由，掌控人生節(jié)奏??收入無上限，實現(xiàn)財富夢想??幫助他人，收獲價值與尊重??我們提供：??行業(yè)領先的培訓體系，助你快速成長！??豐富的產(chǎn)品線和客戶資源，助你展業(yè)無憂！??極具競爭力的薪酬和晉升機制，助你實現(xiàn)夢想！??只要你：??熱愛生活，積極向上！??渴望挑戰(zhàn)，追求卓越！??具備良好的溝通能力和學習能力！??歡迎加入我們，一起開創(chuàng)美好未來！
薪酬/福利保障項目：??1、豐厚英才津貼，最高獎勵16萬，最長18個月。??2、首年度傭金、續(xù)年度傭金、優(yōu)質續(xù)保獎、增員獎、增才獎、年終獎、銷售獎等收入項目。??3、意外傷殘及身故保險、疾病身故保險、住院醫(yī)療保險(不含急、門診）、意外傷害醫(yī)療保險等保險福利保障項目。??4、長期服務獎：與公司簽約滿5年及以上的享受長期服務獎，達成相應標準予以計提發(fā)放。??5、公積金：泰康為提高代理人待遇而自行建立的公積金項目，區(qū)別于勞動關系中的住房公積金等社會保障項目。??6、享受公司各階段推出的各類方案：包含培訓、旅游等等。??注：與泰康簽訂代理制合同，以上收入及福利保障項目，獲取細則見泰康基本法及相關文件，以上收入范圍僅供參考，具體收入面談。