崗位職責:
1.銷售推動:業務分部管理,規劃與組織業務分部保費計劃和人力計劃的完成,對業務分部各項業務及人力指標的達成負責。落實所轄業務分部的銷售活動,有效提升業務經理產能;
2.銷售支持:統籌協調復雜類產品、大項目中產品方、渠道方各類人員、資源支持,特殊保全理賠案件協調。對所轄業務經理進行相關業務輔導、咨詢與銷售支援、渠道關系維護、外部渠道開拓及醫健模式探索;
3.團隊管理:樹立團隊目標,高效領導團隊、使團隊能強有力推進相應項目落地。
任職要求:
1.45周歲以下;
2.大學本科及以上,特別優秀者可放寬至專科學歷;
3.保險行業5年以上從業經驗,1年以上同類崗位工作經驗;
4.精通保險公司業務管理、營銷推動及激勵規則;
5.具備良好的組織領導、溝通協調及業務推動能力,抗壓能力、服務意識強 。
6.具備優秀的溝通能力及跨團隊協作能力,善于分析和解決問題,能帶領一支具備強執行能力的專業化隊伍。具備較強的市場敏感性及體系化方法論,富有量化、結構化及創新思維,強烈的目標導向和推動執行力。