崗位職責(zé)：
1、搭建團隊，管理團隊，做好人才梯隊建設(shè)；
2、協(xié)助上級制定銷售戰(zhàn)略、銷售計劃和量化銷售目標(biāo)。
3、制定團隊銷售計劃，拜訪客戶并按計劃開發(fā)新客戶，帶領(lǐng)團隊成員完成公司銷售指標(biāo)；
4、熟悉財務(wù)公司注冊公司、代理記賬、許可辦理、審計、項目籌劃等所有產(chǎn)品的流程和價格，并能熟練介紹；
5、通過電話、網(wǎng)絡(luò)、上門拜訪等形式與客戶建立聯(lián)系，了解客戶需求，介紹公司相關(guān)業(yè)務(wù)，最終達成合作；
6、掌握市場動態(tài)，收集有關(guān)市場信息和客戶信息，分析潛在客戶資料及需求更新，制定營銷方案；
7、及時跟蹤處理客戶反饋，維護客戶關(guān)系，根據(jù)自身業(yè)務(wù)特點，對意向客戶做深度開發(fā)，完成上級制定的銷售任務(wù)；
8、多途徑，多方式，推廣公司產(chǎn)品及服務(wù)，樹立公司服務(wù)形象，以更經(jīng)濟更快速的方式打開市場，開拓業(yè)務(wù)。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷；
2、優(yōu)秀的語言表達能力、溝通能力、商務(wù)談判能力，對銷售工作有較高的熱情；
3、具有豐富的銷售管理經(jīng)驗和團隊建設(shè)能力，能夠帶領(lǐng)銷售團隊完成銷售目標(biāo)；
4、具備良好的組織溝通協(xié)調(diào)能力、談判技巧、應(yīng)變能力和抗壓能力，能夠處理多變的商務(wù)關(guān)系；
5、具備敏銳的市場洞察力和分析能力；
6、具備較強的領(lǐng)導(dǎo)力和決策能力，能夠獨立解決銷售過程中的問題；
7、具有良好的團隊精神、責(zé)任心強、市場開拓精神;
8、英語良好，能進行日常商務(wù)溝通，有海外工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
9、具有電銷行業(yè)、財稅、財務(wù)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者，或有會計基礎(chǔ)知識者優(yōu)先考慮；
10、身體健康、工作之外的精力牽扯少。