工作職責：
1、公司下發的老客戶資源（主要針對沒有客戶經理或客戶經理已離職的這種國壽vip老客戶）前期與客戶電話取得聯系，告知客戶公司最近舉辦的vip客戶服務活動（健康體檢／國內旅游／戶外采摘／節假日禮品等等），協助客戶成功參與公司活動。
2、對公司vip老客戶進行電話回訪和保單體檢，理賠，幫助客戶手機端修改保單資料等服務。
任職要求：
大專及以上學歷，25-45歲
服務態度好，具備抗壓能力及目標感；
溝通表達能力強，擅長建立信任關系。
1. 福利待遇:（敬業＋專業＝未來；勤勉＋堅持＝高薪）1．豐厚的收入：新人津貼＋首年傭金＋連續五年的續傭＋長期服務獎＋培育獎勵等，收入上不封頂，按時發放；
2．完善的福利待遇：商業醫療、意外、養老保障；績效獎金、季度晉升獎以及全年多次的國內旅游基金；
3．上班時間：周一至周五，8:30-11:30 下午時間可自由支配；周六上午早會8:30-10:00
法定節假日正常休假，年假10天，春節假期15天；
4．同行業帶團隊入職，快速晉升，享受更多資源。我們提供從產品知識的全周期培訓；
晉升通道：收展員 團隊主管 區域經理 合伙人，透明晉升機制；
文化氛圍：年輕化團隊，定期團建活動；公司提供客戶資源，老客戶更容易建立關系，無需擔心曾經是否有相關經驗，公司有從0開始的全方位且專業化的培訓體系；高于同行業2-3倍的培訓費用助力個人飛速成長。不要猶豫，快來加入我們吧