崗位職責(zé)
作為項(xiàng)目的核心機(jī)械設(shè)計(jì)工程師 ,未來(lái)您將:
1. 產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì): 負(fù)責(zé)軟鏡本體、機(jī)器人操作臂、末端執(zhí)行器、驅(qū)動(dòng)機(jī)構(gòu)、導(dǎo)向系統(tǒng)等所有機(jī)械部件的精密結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)。
2. 微型化與柔性機(jī)構(gòu)開發(fā): 專注于微型化、 高集成度、 高精度和柔性機(jī)構(gòu)的設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn) ,滿足手術(shù)機(jī)器人對(duì)尺寸、操作靈活性和安全性的嚴(yán)苛要求。
3. 材料選型與驗(yàn)證: 根據(jù)醫(yī)療器械的生物相容性、滅菌兼容性、 力學(xué)性能等要求 ,進(jìn)行醫(yī)用高分子材料(如TPU、 PEBAX)、不銹鋼、鎳鈦合金等材料的選型、評(píng)估與驗(yàn)證。
4. 仿真與分析: 利用CAD/CAE軟件進(jìn)行機(jī)械結(jié)構(gòu)建模、有限元分析
(FEA),包括強(qiáng)度、疲勞、 剛度、模態(tài)分析 , 以及多體動(dòng)力學(xué)仿真,優(yōu)化設(shè)計(jì)方案。
5. 圖紙輸出與工藝對(duì)接: 編制詳細(xì)的工程圖紙(含公差標(biāo)注),并與供應(yīng)商和生產(chǎn)部門緊密合作 ,確保設(shè)計(jì)的可制造性( DFM) 和可裝配性( DFA)。
6. 原型測(cè)試與驗(yàn)證: 參與機(jī)械部件和整機(jī)的原型制作、測(cè)試、性能評(píng)估與優(yōu)化 ,解決設(shè)計(jì)和制造過程中的技術(shù)問題。
7. 技術(shù)文檔撰寫: 編寫設(shè)計(jì)說明書、測(cè)試報(bào)告等技術(shù)文檔 ,并協(xié)助完成醫(yī)療器械注冊(cè)所需的工程文件。
三、 任職要求
1. 學(xué)歷背景: 學(xué)士及以上學(xué)歷 ,機(jī)械工程(精密機(jī)械、機(jī)械設(shè)計(jì)及理
論、微機(jī)電系統(tǒng)方向優(yōu)先)、精密儀器、機(jī)械電子工程、 生物醫(yī)學(xué)工程(醫(yī)療器械設(shè)計(jì)方向優(yōu)先) 等相關(guān)專業(yè)。
2. 工作經(jīng)驗(yàn): 2年以上精密機(jī)械設(shè)計(jì)、微型機(jī)構(gòu)設(shè)計(jì)或醫(yī)療器械相關(guān)研發(fā)經(jīng)驗(yàn)。具備獨(dú)立完成復(fù)雜機(jī)械模塊設(shè)計(jì)的能力。
3. 核心技能:
. CAD/CAE軟件: 精通SolidWorks, CATIA, Creo等至少—種主流CAD軟件 ,能進(jìn)行復(fù)雜曲面、微型結(jié)構(gòu)和高精度零件建模; 熟練掌握FEA軟件(如Ansys, Abaqus) 進(jìn)行結(jié)構(gòu)力學(xué)分析。
機(jī)構(gòu)設(shè)計(jì): 具備柔性機(jī)構(gòu)、微型傳動(dòng)(如鋼絲繩驅(qū)動(dòng)、形狀記憶合金、 氣動(dòng)/液壓微型執(zhí)行器)、精密減速機(jī)構(gòu)、 導(dǎo)向系統(tǒng)等設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。
材料科學(xué): 熟悉常用金屬(不銹鋼、鈦合金、 鎳鈦合金等) 和醫(yī)用高分子材料(如TPU、 PEBAX、PEEK) 的性能、選型原則、
生物相容性及滅菌兼容性。
DFA/DFM: 具備良好的可制造性設(shè)計(jì)( DFM) 和可裝配性設(shè)計(jì)(DFA) 意識(shí) ,能有效控制成本和提升生產(chǎn)效率。
公差分析: 掌握公差分析方法 ,能夠進(jìn)行高精度公差鏈分析和標(biāo)注 ,確保裝配精度和功能。
工程圖紙: 熟練繪制符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)規(guī)范的機(jī)械工程圖紙。
4. 加分項(xiàng):
有大型醫(yī)療器械相關(guān)機(jī)械設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。
. 熟悉醫(yī)療器械行業(yè)規(guī)范和質(zhì)量管理體系(如ISO 13485, ISO 14971)。
有精密模具設(shè)計(jì)、精密加工工藝(如激光微加工、MEMS工藝)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。
有高質(zhì)量學(xué)術(shù)論文發(fā)表、 專利申請(qǐng)或工業(yè)設(shè)計(jì)獎(jiǎng)項(xiàng)。
四、 薪酬待遇與福利
薪酬: 提供業(yè)內(nèi)極具競(jìng)爭(zhēng)力的薪資 ,具體面議 ,我們將根據(jù)您的經(jīng)驗(yàn)和能力提供匹配的薪資水平。
· 激勵(lì): 核心項(xiàng)目股權(quán)/期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃 ,與公司及項(xiàng)目發(fā)展深度綁定。
福利: 五險(xiǎn)—金、 節(jié)日福利、 專業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展支持等。
平臺(tái): 與頂尖高校科研團(tuán)隊(duì)及業(yè)界專家深度合作 ,廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和技術(shù)成長(zhǎng)平臺(tái)。