崗位職責(zé):
1、業(yè)務(wù)職責(zé):完成區(qū)域分配的分品項(xiàng)的進(jìn)貨銷售指標(biāo)，維持安全庫(kù)存。
2、業(yè)務(wù)職責(zé):完整運(yùn)用拜訪客戶步驟，保證帳款回收與管理。
3、業(yè)務(wù)職責(zé):根據(jù)銷售部、營(yíng)銷總部的規(guī)劃，對(duì)于傳統(tǒng)經(jīng)銷商的管理指標(biāo)進(jìn)行管理，定期對(duì)門店檢查，優(yōu)化終端陳列，品牌形象建設(shè)。
4、業(yè)務(wù)職責(zé):做好拜訪路線規(guī)劃，定期拜訪門店和客戶，根據(jù)客戶的需要提出正確的建議。
5、業(yè)務(wù)職責(zé):維護(hù)門店sku管理符合要求，保證不缺貨。
6、業(yè)務(wù)職責(zé):確保銷售報(bào)表數(shù)據(jù)真實(shí)準(zhǔn)確，真實(shí)反饋市場(chǎng)情況。
7、財(cái)務(wù)管理:維護(hù)和管理價(jià)格體系，按事業(yè)部要求有效管控轄區(qū)內(nèi)各門店的終端銷售價(jià)格（供貨價(jià)和零售價(jià)），把控轄區(qū)產(chǎn)品流向，防止竄貨和亂價(jià)行為。
8、組織與團(tuán)隊(duì)管理:收集市場(chǎng)訊息、同業(yè)動(dòng)態(tài)、客戶建議等反應(yīng)報(bào)告，提供參考策略。
9、其他職責(zé):完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他臨時(shí)性工作。


任職要求:
知識(shí)內(nèi)容：
1、公司知識(shí):熟悉公司產(chǎn)品及其銷售流程，熟悉公司政策制度，并能處理例行問題
2、專業(yè)知識(shí):熟悉銷售業(yè)務(wù)管理知識(shí)；能夠應(yīng)用銷售業(yè)務(wù)管理知識(shí)解決一般類銷售問題
3、業(yè)務(wù)環(huán)境知識(shí):熟悉業(yè)務(wù)相關(guān)的各項(xiàng)法律法規(guī)，并解決例行常規(guī)類問題
工作年限（年）：1年及以上
經(jīng)驗(yàn)：
1、專業(yè)經(jīng)驗(yàn):1年及以上，快速消費(fèi)品行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)