崗位職責:
1、建立和修訂產(chǎn)品實現(xiàn)全過程以及交付過程的質(zhì)量管控流程和相關(guān)制度;
2、組織產(chǎn)品質(zhì)量標準建立,產(chǎn)品作業(yè)(包含質(zhì)量檢驗作業(yè))標準制定,確保質(zhì)量控制有標準可依;
3、根據(jù)質(zhì)量管理相關(guān)制度,執(zhí)行與推動與產(chǎn)品實現(xiàn)過程以及交付過程有關(guān)的質(zhì)量管控活動;
4、負責指導來料、制程、包裝等過程的人員作業(yè)指導各項質(zhì)量檢驗工作,及時處理過程中異常;
5、組織日常不合格品的控制,制定不合格品的預防和糾正措施,并予以督導執(zhí)行;
6、參與來料、交付及交付后品質(zhì)異常處置,通過調(diào)查、原因分析擬訂改善措施并跟蹤其關(guān)閉及效果;
7、監(jiān)督、檢查質(zhì)量記錄,運用質(zhì)量工具分析質(zhì)量數(shù)據(jù),持續(xù)開展產(chǎn)品的質(zhì)量提升活動;
8、處理質(zhì)量異常,協(xié)助處理客戶投訴與退貨的調(diào)查、原因分析,并擬訂改善措施
9、定期收集生產(chǎn)過程、成品檢驗、客戶反饋等質(zhì)量數(shù)據(jù),深入分析不合格原因,提出針對性的品質(zhì)優(yōu)化方案并推動落地,持續(xù)提升產(chǎn)品出廠合格率及穩(wěn)定性。
10、帶領(lǐng)質(zhì)檢團隊開展日常工作,組織質(zhì)量培訓、技能考核,提升團隊專業(yè)能力;
11、負責二、三方審核的質(zhì)量對接工作;
任職要求:
1、3年以上同崗位工作經(jīng)驗;
2、對CAD二維圖紙、三維圖紙以及接線圖可以熟練識圖并應用;
2、掌握五大質(zhì)量工具、精通QC7大手法,5Why,魚骨圖、8D等;
3、具有較強的質(zhì)量意識,執(zhí)行力強,工作態(tài)度端正,責任心強。
4、具有較強的溝通能力和抗壓能力,工作邏輯清晰,原則性強,有較強的學習,分析,理解和協(xié)調(diào)能力;