崗位職責(zé):
1、根據(jù)部門年度編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需要,開展、實施各類崗位的人才招聘。
2、招聘渠道實施規(guī)劃、開發(fā)、維護(hù)、拓展,確保招聘渠道能有效滿足公司的用人需求 。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,至少五年及以上企業(yè)招聘工作經(jīng)驗,有生物醫(yī)藥行業(yè)及醫(yī)學(xué)獵頭背景者優(yōu)先考慮。
2、熟練運(yùn)用各種招聘工具和手段,擁有豐富的招聘實操經(jīng)驗及技巧。
3、具有較強(qiáng)的人際溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊協(xié)作精神,良好的服務(wù)意識及親和力。