崗位職責
1.推進精益生產的標準化在各基地的有效執行;
2.統計分析精益管理指標,挖掘改善課題,并推動改善;
3.應用已建立的精益管理評估標準,對基地進行定期評估;
4.推動精益標桿評比,促進各基地間的對標學習與改進;
5.識別改進機會,組織相關部門和人員,實現既定的改進目標;
6.建立并推動全員改善創新平臺,提升全員改善氛圍和能力;
7.建立精益改善培訓體系,推進精益課程培訓計劃落地;
8. 主導精益改善項目,牽頭推進 TOP 改善課題、合理化提案、轉產優化等項目,落地精益工具(5S、TPM、SMED、價值流圖 VSM 等。
任職要求
1.擁有大專及以上學歷,理工科背景,至少3年相關工作經驗;
2.對工業工程、精益生產有深刻理解,并能應用相關工具;
3.有流程性制造企業的精益改善經驗優先;
4.具有一定的現場問題解決能力和項目管理經驗。