崗位職責:
【工作職責】
1、組織部門財年人力精簡及UPPH提升方案,推進自動化導入,制定標準工藝地圖,落實標準作業。
2、主導部門提案改善活動、持續改善,包含但不限于6S,TPM,VSM,SMED。
3、監測部門UPH和人力達成情況,識別瓶頸和浪費并改善,優化流程,引入LCIA,消除無價值環節,提升效率。
4、研究改進生產工藝流程,引進和推廣新技術、新設備,提升智造水平。
5、通過動維分析、價值流分析、優化作業流程從而建立標準化作業,提高生產效率及線平衡率。
6、引入簡易LCIA、推進自動化導入精簡人力,提高生產安定化,提升制造競爭力。
7、推行精益生產文化、開展精益理念及方法培訓傳承,構建精益知識體系,提升員工參與度。
任職要求:
【任職要求】
1、大專以上學歷,工業工程、機械工程、物流工程等相關專業。
2、具備3年以上制造業現場改善、精益生產或IE相關經驗。
3、精通標準工時制定、IE七大手法、VSM價值流分析、5S管理、成本分析、TPM等精益工具。
4、熟練使用CAD、EXCEL、PPT辦公軟件。
5、具備項目統籌,跨部門協調能力,能獨立制定改善方案并推動執行。
6、邏輯分析能力強,善于發現問題,具備良好的溝通表達和團隊協作能力、適應現場管理與快節奏。