崗位職責(zé)：
1.了解媒體發(fā)展趨勢(shì)，有食品/快消品行業(yè)媒介策略、渠道投放的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，可根據(jù)品牌/產(chǎn)品各業(yè)務(wù)發(fā)展階段及推廣訴求，建立行之有效的媒介策略并持續(xù)迭代，確保廣告投放與市場(chǎng)活動(dòng)緊密結(jié)合，形成有效的品牌傳播。
2.對(duì)數(shù)據(jù)具有極高敏感性及分析洞察能力，能夠通過(guò)數(shù)據(jù)分析得出有效的優(yōu)化投放方式，提高廣告投放的ROI。
3.監(jiān)督協(xié)助媒體/代理商完成預(yù)算分配、素材制作、投放、A/B測(cè)試；持續(xù)監(jiān)測(cè)及分析投放結(jié)果與KPI對(duì)齊，結(jié)合品牌和效果數(shù)據(jù)對(duì)廣告投放策略進(jìn)行實(shí)時(shí)調(diào)整。
4.對(duì)投放效果負(fù)責(zé)，確保廣告投放的效果達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。投放后科學(xué)合理復(fù)盤(pán)、評(píng)估投放投入產(chǎn)出，并快速迭代優(yōu)化，持續(xù)提高投放效率。
5.時(shí)刻關(guān)注媒體動(dòng)向、業(yè)內(nèi)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手投放動(dòng)態(tài)，形成媒介報(bào)告及行業(yè)分析報(bào)告。
6.不斷優(yōu)化媒介管理及投放流程，持續(xù)搭建媒介知識(shí)平臺(tái)，形成媒介數(shù)據(jù)庫(kù)，并對(duì)其進(jìn)行管理、運(yùn)營(yíng)及應(yīng)用，向內(nèi)賦能。
任職要求：
1.具備甲乙方8年及以上食品/快消品行業(yè)及媒介公司從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，近5年以上媒介投放經(jīng)驗(yàn)，對(duì)行業(yè)動(dòng)態(tài)感知敏銳、對(duì)行業(yè)趨勢(shì)深刻洞察。
2.熟悉線上、線下各種媒介渠道，熟悉各媒體平臺(tái)特征與玩法，對(duì)新的營(yíng)銷(xiāo)玩法保持高度的敏感，具備豐富的媒體資源。
3.對(duì)數(shù)據(jù)較為敏銳，透過(guò)數(shù)據(jù)分析，挖掘增長(zhǎng)點(diǎn)，提高轉(zhuǎn)化率。
4.強(qiáng)烈的責(zé)任心和全局意識(shí)，自我驅(qū)動(dòng)力強(qiáng)，具有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)合作精神和跨部門(mén)協(xié)作精神，能夠從公司整體利益出發(fā)，承擔(dān)起媒介投放的責(zé)任；有媒介4A從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，具備在大型廣告公司或媒體機(jī)構(gòu)工作的經(jīng)驗(yàn)，能夠更好地理解和應(yīng)用媒介投放的策略和技巧。