崗位職責(zé)：
1.設(shè)備管理標(biāo)準(zhǔn)制定
建立設(shè)備安全操作規(guī)程等設(shè)備管理規(guī)章制度，定期評(píng)估修正優(yōu)化；
2.設(shè)備管理的監(jiān)督審核與促進(jìn)
負(fù)責(zé)提供設(shè)備采購選型參考意見、設(shè)備驗(yàn)收、檔案建立、技術(shù)培訓(xùn)、設(shè)備事故處理、設(shè)備折舊報(bào)廢等；
3.設(shè)備管理指標(biāo)設(shè)定與下達(dá)
負(fù)責(zé)設(shè)備管理指標(biāo)設(shè)定與應(yīng)用評(píng)估、備件庫存指標(biāo)分解；
4.設(shè)備技改規(guī)劃及項(xiàng)目申報(bào)
負(fù)責(zé)設(shè)備改造立項(xiàng)、論證與實(shí)施，配合進(jìn)行項(xiàng)目申報(bào)；
5.設(shè)備配件采購調(diào)配管理
指導(dǎo)生產(chǎn)各部備品配件管理與配件請(qǐng)購必要性審核；
6.部門管理
制定年度工作計(jì)劃與總結(jié)、編制部門年度預(yù)算、完善部門制度與實(shí)施；
7.其他工作
協(xié)助研發(fā)、采購、倉儲(chǔ)等部門，提供技術(shù)指導(dǎo)、采購與庫存管理建議。