招聘職責(zé):
1.產(chǎn)品規(guī)劃，根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略和行業(yè)發(fā)展動態(tài)，結(jié)合政策、市場調(diào)研和競品分析，進(jìn)行產(chǎn)品規(guī)劃設(shè)計，輸出產(chǎn)品商業(yè)畫布、產(chǎn)品規(guī)劃方案、年度規(guī)劃路徑等;
2.需求管理，可根據(jù)階段性產(chǎn)品目標(biāo)、協(xié)同部門反饋進(jìn)行開展需求的合理管控工作;
3.產(chǎn)品設(shè)計，圍繞產(chǎn)品線的規(guī)劃路徑，完成產(chǎn)品定位、業(yè)務(wù)設(shè)計、架構(gòu)設(shè)計、功能設(shè)計、產(chǎn)品交互以及需求文檔;
4.產(chǎn)品管理，主動推進(jìn)研發(fā)、測試等產(chǎn)研測服施團(tuán)隊(duì)達(dá)成產(chǎn)品/項(xiàng)目目標(biāo)共識，落實(shí)產(chǎn)品迭代、需求評審等工作，確保產(chǎn)品按計劃發(fā)布上線，實(shí)現(xiàn)階段性目標(biāo);
5.產(chǎn)品運(yùn)營，支持銷售、市場、售前、客服及實(shí)施支持工作，包括解決方案、發(fā)布會、產(chǎn)品培訓(xùn)、標(biāo)準(zhǔn)文檔等相關(guān)系列支持類工作。
任職資格:
1、豐富的產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗(yàn):具備5年以上產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗(yàn)，熟悉產(chǎn)品研發(fā)的各個環(huán)節(jié)和流程，具備醫(yī)療產(chǎn)品從0到1設(shè)計上線經(jīng)驗(yàn)，且主導(dǎo)的產(chǎn)品有可驗(yàn)證的良好銷售業(yè)績。
2、技術(shù)背景:具備較強(qiáng)的技術(shù)背景，了解相關(guān)的技術(shù)領(lǐng)域和行業(yè)趨勢，能夠提供技術(shù)指導(dǎo)和支持。
3、領(lǐng)導(dǎo)能力:具備良好的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠激勵團(tuán)隊(duì)成員，提高團(tuán)隊(duì)的協(xié)作效率。
4、項(xiàng)目管理能力:具備較強(qiáng)的項(xiàng)目管理能力，熟悉項(xiàng)目管理的理論和方法，并有成功的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。
5、溝通能力:良好的溝通能力和跨部門合作能力，能夠與其他部門進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào)。
6、行業(yè)知識:了解醫(yī)療行業(yè)的市場需求和競爭情況，能夠根據(jù)市場需求進(jìn)行產(chǎn)品研發(fā)戰(zhàn)略的制定。