職位描述
專(zhuān)業(yè)技術(shù)服務(wù)環(huán)保
① 本科及以上學(xué)歷，環(huán)保及相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
② 具有注冊(cè)環(huán)評(píng)師職業(yè)資格；
③ 具有2年以上環(huán)評(píng)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
④ 具有較強(qiáng)的事業(yè)心、團(tuán)隊(duì)精神及溝通能力；
⑴ 根據(jù)公司薪酬管理制度，按照按勞分配、上不封頂?shù)脑瓌t確定，在省內(nèi)同類(lèi)單位居上等水平。
⑵ 部門(mén)負(fù)責(zé)人及注冊(cè)環(huán)評(píng)工程師：年薪+績(jī)效獎(jiǎng)金制（20W+），根據(jù)部門(mén)效益及個(gè)人貢獻(xiàn)進(jìn)行績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)，參與股權(quán)激勵(lì)，具體面議。
⑷ 公司福利：五險(xiǎn)一金，按照公司規(guī)定享受學(xué)歷、職稱(chēng)、職業(yè)資格津貼及話(huà)費(fèi)、交通費(fèi)、過(guò)節(jié)費(fèi)等補(bǔ)貼。外地應(yīng)屆畢業(yè)生安排公司宿舍。
薪資面議 詳情投遞簡(jiǎn)歷
② 具有注冊(cè)環(huán)評(píng)師職業(yè)資格；
③ 具有2年以上環(huán)評(píng)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
④ 具有較強(qiáng)的事業(yè)心、團(tuán)隊(duì)精神及溝通能力；
⑴ 根據(jù)公司薪酬管理制度，按照按勞分配、上不封頂?shù)脑瓌t確定，在省內(nèi)同類(lèi)單位居上等水平。
⑵ 部門(mén)負(fù)責(zé)人及注冊(cè)環(huán)評(píng)工程師：年薪+績(jī)效獎(jiǎng)金制（20W+），根據(jù)部門(mén)效益及個(gè)人貢獻(xiàn)進(jìn)行績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)，參與股權(quán)激勵(lì)，具體面議。
⑷ 公司福利：五險(xiǎn)一金，按照公司規(guī)定享受學(xué)歷、職稱(chēng)、職業(yè)資格津貼及話(huà)費(fèi)、交通費(fèi)、過(guò)節(jié)費(fèi)等補(bǔ)貼。外地應(yīng)屆畢業(yè)生安排公司宿舍。
薪資面議 詳情投遞簡(jiǎn)歷
職位福利：五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、年終獎(jiǎng)、項(xiàng)目提成、餐補(bǔ)、周末雙休
工作地點(diǎn)
高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)高新區(qū)合肥創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)園二期G2棟5樓
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安徽匯澤通環(huán)境技術(shù)有限公司安徽匯澤通環(huán)境技術(shù)有限公司位于合肥市高新區(qū)創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)園二期G2棟，成立于2005年，注冊(cè)資本金1000萬(wàn)元，專(zhuān)業(yè)從事環(huán)境咨詢(xún)（建設(shè)項(xiàng)目與規(guī)劃環(huán)境影響評(píng)價(jià)、環(huán)保竣工驗(yàn)收調(diào)查、環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)急預(yù)案、污染場(chǎng)地調(diào)查等）、環(huán)境工程設(shè)計(jì)、施工總承包等業(yè)務(wù)，公司為原環(huán)保部頒發(fā)的環(huán)境影響評(píng)價(jià)乙級(jí)資質(zhì)單位，公司持有環(huán)境工程專(zhuān)項(xiàng)設(shè)計(jì)乙級(jí)資質(zhì)、環(huán)保工程專(zhuān)業(yè)承包叁級(jí)資質(zhì)。公司為國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)，匯澤通環(huán)境以南京大學(xué)環(huán)境學(xué)院作為技術(shù)依托積極開(kāi)展以環(huán)境保護(hù)及資源化綜合利用為主的產(chǎn)學(xué)研項(xiàng)目研發(fā)工作，先后獲得了省級(jí)科技成果一項(xiàng)，發(fā)明專(zhuān)利及實(shí)用新型專(zhuān)利數(shù)十項(xiàng)。匯澤通環(huán)境在安徽省、四川省、江蘇省、深圳市均成立了公司。
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