職位描述
人力資源規劃績效管理員工關系通用設備制造
1、學歷：本科或以上學歷；
2、資歷：在1000人或以上的外資（日資、韓資、臺資優先）或中外合資制造企業中擔任過HR總監/經理（部門長）或同等崗位3年以上；
3、人力資源專業知識扎實、實操落地能力強，既能由零到一的搭建六大模塊，也能夠有針對性的針對企業人資痛點進行分析改善；
2、資歷：在1000人或以上的外資（日資、韓資、臺資優先）或中外合資制造企業中擔任過HR總監/經理（部門長）或同等崗位3年以上；
3、人力資源專業知識扎實、實操落地能力強，既能由零到一的搭建六大模塊，也能夠有針對性的針對企業人資痛點進行分析改善；
4、年齡在35-48歲。
工作地點
金華市-婺城區-朝陽街8號迎龍小區
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