因浙江省杭州市急救中心業務發展需要，經研究，決定招聘急救調度員2名，定向派遣至浙江省杭州市急救中心工作。
一、招聘崗位和計劃
急救調度員2名。
二、學歷要求
大專及以上。
三、崗位描述
急救調度員：從事浙江省杭州市急救中心急救電話受理與調派工作。
四、招聘人員條件
（一）具有良好的政治思想素質，擁護黨的路線、方針、政策，無犯罪記錄；
（二）普通話標準，無不良嗜好，有較好的表達和溝通能力；
（三）年齡35周歲以下，身心健康，體力充沛；
（四）服從公司及浙江省杭州市急救中心工作安排，遵紀守法，品行端正。
五、招聘程序和辦法
招聘工作貫徹公開、平等、競爭、擇優的原則，按照發布招聘公告、報名、考試、體檢、錄用等程序進行。
（一）報名材料
（1）個人簡歷；
（2）本人有效居民身份證、戶口簿原件（或暫住證）和復印件、學歷原件和復印件、無犯罪記錄證明（派出所提供）；
報考人員應對自己所提供材料的真實性、準確性負責，如因所提供材料及填寫內容不真實、不準確、不全面而影響面試或錄用的，由本人負責。經資格審查合格后方可參加考試。
（二）錄用
錄用人員按期至本公司簽訂勞動合同并辦理相關錄用手續（辦理報到前，須與原單位解除合同），并約定試用期。