崗位職責：
經營分析：
1、完善經營分析管理體系與相關管理制度，搭建財務分析平臺；
2、輸出經營分析報告，負責對經營結果進行分析、問題挖掘及推動解決，視業務情形進行專項分析，為公司業務經營決策提供支持；
3、負責公司關鍵財務指標分析、經營情況分析和經營預警分析，及各業務部經營指標分析；
4、負責對接業務模塊的業財數據分析，發現風險/機會點，推動業務提效；對重點項目進行專題分析，評估資源投入的合理性和有效性，支持業務決策；
5、深度了解所支持的業務模塊，結合業務目標從財務角度提供合理化達成建議；定期向業務方和管理層進行執行有效性反饋，明確輸出財務建議；
6、牽頭對接業務模塊財務相關的流程梳理，夯實財務基礎面，促進工作效率提升；
預算管理：
1、制定公司年度全面預算，組織編制全系統預算，建立和維護公司的預算管理系統。
2、預算執行與監控：監督預算的執行情況，確保各部門按照預算計劃進行開支，并及時發現和解決執行中的問題。
3、預算分析與報告：對預算執行情況進行分析，編制預算執行報告，向管理層提供預算執行情況的詳細分析和建議。
4、預算調整與優化：根據實際情況，及時調整和優化預算計劃，確保預算的合理性和有效性。
5、負責對接業務模塊的預算管理工作，包括年度預算編制、滾動預測、執行監控/預警等主要環節，并執行預算管理控制機制，確保預算執行與業務目標保持一致；
任職要求：
1、會計、財務、審計或相關專業本科以上學歷；
2、5年以上經營分析及相關預算經驗，四大+甲方經驗加分;
3、熟悉公司財務分析、財務管理、全面預算與數字化管理；
4、英語6級以上，溝通能力強，有帶團隊經驗。