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    更新于 3月6日

    測試開發工程師

    1-1.5萬
    • 蘇州吳中區
    • 3-5年
    • 本科
    • 全職
    • 招1人

    職位描述

    POSTMANJavaPythonMySQL
    崗位要求:
    1.學歷與經驗:計算機或相關專業本科及以上學歷,2年及以上軟件測試或測試開發經驗。
    2.測試基礎:精通軟件測試理論、流程與方法,能獨立設計測試方案、編寫測試用例及缺陷報告。
    3.自動化能力:熟練掌握至少一門編程語言(如 Python/Java/Go),能獨立編寫自動化測試腳本。熟悉至少一種主流自動化測試框架(如Pytest, JUnit, Selenium, Appium, Cypress, Playwright等)。
    4.接口測試:精通接口測試,熟練使用 Postman, JMeter等工具,理解 HTTP/HTTPS, RESTful API, WebSocket等協議。
    5.工具與平臺:熟練使用Git, Jenkins,了解持續集成流程。熟悉至少一種缺陷管理工具(如 Jira, Tapd)。
    6.數據庫:掌握 SQL語言,能熟練使用 MySQL, PostgreSQL等至少一種數據庫進行數據查詢與校驗。

    工作地點

    蘇州吳中區融新產業園二期.

    入職公司信息

    • 入職公司: 某通信公司
    • 公司地址: 上海青浦區
    • 公司人數: 500-999人

    認證資質

    • 人力資源服務許可認證

      人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發,代表人才經紀人所在企業可以合法開展人力資源相關業務的資質證件。展示該標簽代表該企業發布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經由平臺審驗通過。

    職位發布者

    車亞軍/人事經理

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    公司Logo科銳爾人力資源服務(蘇州)有限公司公司標簽
    科銳國際人力資源有限公司成立于1996年,總部位于北京。作為亞洲領先的整體人才解決方案服務商,科銳國際在中國大陸、香港、印度、新加坡等亞洲地區擁有超過79家分支機構,1,500余名專業招聘顧問,在超過18個行業及領域為客戶提供中高端獵頭、招聘流程外包、靈活用工、營銷外包、校園招聘、培訓、招聘咨詢等解決方案。截至目前,科銳已與2,000余家跨國集團、國內上市公司、快速成長性企業及非盈利組織建立長期合作關系。其中70%為外資500強企業。
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