1、負(fù)責(zé)新品陳列，及賣場陳列的更新維護(hù)，
2、培訓(xùn)員工的工作技能、服務(wù)質(zhì)量，激發(fā)導(dǎo)購工作熱情，調(diào)節(jié)貨場購物氣氛，提升銷售業(yè)績;
3、負(fù)責(zé)員工儀容、班次安排、服務(wù)規(guī)范執(zhí)行等情況的監(jiān)督與管理;
4、店鋪所需商品進(jìn)、銷、存的控制與管理;
5、監(jiān)管收貨、退貨、調(diào)貨準(zhǔn)確無誤;
6、負(fù)責(zé)店內(nèi)貨品、財(cái)物及資金安全，做好庫存明細(xì)賬，配合財(cái)務(wù)部做好月度盤點(diǎn)工作，及時(shí)核對月度銷售平衡表，保證專柜賬目的清晰和準(zhǔn)確;
7、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生;做好與門店各項(xiàng)協(xié)調(diào)工作，負(fù)責(zé)執(zhí)行總部下達(dá)的銷售計(jì)劃、促銷計(jì)劃和促銷活動(dòng);
8、召開店內(nèi)工作會(huì)議:主持交接班會(huì)，并做好記錄，與員工商討店鋪運(yùn)作及業(yè)務(wù)事宜;
9、保持全場燈光、音樂、儀器(冷氣/工具)的正常運(yùn)作，掌握門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí)。
10、迅速處理突發(fā)的意外事件及突發(fā)事件，確保每位員工了解店鋪安全及緊急指示。
任職要求:
1、女裝行業(yè)工作3年以上，1年以上女裝專賣店/專柜管理經(jīng)驗(yàn)，有潮牌女裝品牌專賣店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2、熟悉VIP管理，懂新零售玩法的優(yōu)先;
3、熟悉品牌服裝終端店鋪管理流程和規(guī)范，較強(qiáng)的終端管理技能，較強(qiáng)的銷售團(tuán)隊(duì)管理能力，并具一定的財(cái)務(wù)知識(shí)，熟悉操作辦公軟件;有良好溝通語言表達(dá)能力、良好的親和力;
4、具有較強(qiáng)的銷售潛能、且愿意從事銷售工作、認(rèn)同公司的企業(yè)文化。有強(qiáng)有力的執(zhí)行能力、有學(xué)習(xí)能力、適應(yīng)能力。對服裝行業(yè)熱愛、并有強(qiáng)烈的責(zé)任心。