崗位職責(zé)：
1、 領(lǐng)導(dǎo)并管理鎳氫電池研發(fā)團隊，制定研發(fā)策略和計劃，確保研發(fā)工作與公司戰(zhàn)略目標(biāo)一致。
2、 負(fù)責(zé)鎳氫電池新產(chǎn)品的開發(fā)，從概念構(gòu)思、方案設(shè)計到產(chǎn)品實現(xiàn)的全流程管控。
3、 組織團隊開展技術(shù)研究，解決鎳氫電池研發(fā)過程中的關(guān)鍵技術(shù)難題，提升產(chǎn)品性能和質(zhì)量。
4、 關(guān)注行業(yè)動態(tài)和技術(shù)發(fā)展趨勢，進(jìn)行前沿技術(shù)的探索和預(yù)研，為公司的產(chǎn)品創(chuàng)新提供技術(shù)支持。
5、 建立和完善研發(fā)管理體系，優(yōu)化研發(fā)流程，提高研發(fā)效率和項目成功率。
6、 負(fù)責(zé)研發(fā)項目的預(yù)算編制、資源調(diào)配和進(jìn)度把控，確保項目按時、按質(zhì)、在預(yù)算內(nèi)完成。
7、 與市場、生產(chǎn)、質(zhì)量等部門密切合作，將研發(fā)成果順利轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力，滿足市場需求。
8、 指導(dǎo)和培養(yǎng)研發(fā)團隊成員，提升團隊整體技術(shù)水平和創(chuàng)新能力。
9、 撰寫和審核相關(guān)的技術(shù)報告、專利申請等文件，保護(hù)公司的知識產(chǎn)權(quán)。
崗位要求：
1、 本科及以上學(xué)歷，化學(xué)、材料、電化學(xué)等相關(guān)專業(yè)。
2、 具有3年以上鎳氫電池研發(fā)經(jīng)驗，3年以上團隊管理經(jīng)驗。
3、 精通鎳氫電池的原理、結(jié)構(gòu)、制造工藝和性能特點，有深厚的技術(shù)積累。
4、 具備出色的項目管理能力，能有效地組織和推動研發(fā)項目的進(jìn)展。
5、 擁有較強的創(chuàng)新思維和解決復(fù)雜技術(shù)問題的能力。
6、 良好的團隊領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)能力，能夠激發(fā)團隊成員的積極性和創(chuàng)造力。
7、 較強的溝通能力，能夠與不同部門進(jìn)行有效的合作和交流。
8、 對行業(yè)發(fā)展趨勢有敏銳的洞察力，能夠準(zhǔn)確把握技術(shù)發(fā)展方向。
9、 有成功的鎳氫電池研發(fā)成果或產(chǎn)業(yè)化經(jīng)驗者優(yōu)先。