【崗位職責】
一、帶貨達人及合作渠道拓展?
1、依托抖音、快手、視頻號等主流帶貨平臺，運用平臺搜索篩選功能、數據分析工具，每日精準挖掘至少30位帶貨能力強、粉絲粘性高且與公司產品目標受眾匹配的優質達人，覆蓋美妝、食品、家居等公司核心業務品類。
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二、帶貨合作方案策劃與談判?
1、深入研究公司產品特性、市場定位及營銷目標，結合達人的帶貨風格、粉絲畫像，為每位潛在合作達人量身定制帶貨合作方案，涵蓋產品選品建議、帶貨直播腳本框架、促銷活動策劃、傭金分成模式等關鍵內容，確保方案既契合達人特色，又能高效實現公司帶貨目標。?
2、主導合作談判過程，就帶貨合作的各項核心條款，如產品定價、傭金比例、坑位費、保量承諾、售后責任等與達人及其團隊展開細致溝通與協商，在維護公司利益最大化的前提下，促成雙方達成互利共贏的合作協議。
3、密切關注直播帶貨行業動態、競品合作策略及市場價格波動，實時調整公司的帶貨合作政策與報價體系，增強公司在合作談判中的競爭力與靈活性。?
4、嚴格監督達人帶貨過程中的產品講解、演示效果，確保產品賣點清晰傳達，品牌形象準確展現，對不符合公司要求的帶貨行為及時予以糾正。?