1.依據公司衛生管理規定,設置公司衛生責任區,定期安排衛生清潔活動,每日巡查公共區域衛生,發現問題,及時組織整改,保障公共區域衛生干凈整潔;
2.協助部門負責人制定食堂衛生標準,督促食堂環境、餐具、食品衛生情況,確保員工用餐安全;
3.及時采購食堂用品,加強食堂成本核算,確保食堂用品出入賬實相符;
4.熟悉公司水、電安裝系統,定期巡查及保養供水、供電、消防等公共設施,發現故障,及時組織維修,確保水電安全使用,保障公司正常運轉;
5.負責定期巡查用水、用電情況,控制水電浪費現象,降低水電使用費用;
6.負責及時交納行政辦公費用(水、電、網絡、電話),保障公司正常運轉;
7.編制固定資產臺賬,嚴格執行固定資產管理流程(報廢、調撥、維修等),做到賬物相符;
8.及時擬定各項福利方案,并認真執行,以提高員工滿意度;
9.協助部門負責人做好行政檔案的建冊、建檔、歸檔工作;
10.協助部門負責人,制定及完善低值易耗品的發放標準(勞保用品、辦公用品),定期編制采購計劃并實施采購行為,確保各部門正常使用;
11.嚴格執行低值易耗品管理流程(出庫、入庫、調撥等),做到賬物相符;
12.完成上級領導交代的其他工作。
職位福利:五險一金、績效獎金、帶薪年假、節日福利、提供工作餐